Handelsanställdas förbund hyllar fackklubben på Zara i Helsingborg och forskare vid Göteborgs universitet när Kenth Petterssons minnesfond delar ut.
En fackklubb som fått Arbetsmiljöverket att inse hur dåliga scheman påverkar arbetsmiljön.
Forskning som visar hur flexibel bemanning i handeln påverkar arbetsmiljön negativt.
Det är årets mottagare av stipendier ur minnesfonden för Kenneth Petterssons minne.
Kenth Pettersson var ordförande för Handels 1991-1999 och sedan generaldirektör för Arbetsmiljöverket.
Efter hans död inrättade Handels en minnesfond, som delar ut stipendier till bra insatser i arbetsmiljöfrågor för handelsanställda.
I år delas två stipendier ut, till fackklubben på Zara i Helsingborg, som får 15 000 kronor, och till tre forskare vid Göteborgs universitet, som får dela på 60 000 kronor.
Stipendierna kommer att överlämnas under en ceremoni vid Handels kongress i januari.
Här är motiveringar till prisen:
Fackklubben på Zara i Helsingborg
”För att de i sitt fackliga arbete tagit kamp mot bristande bemanningsplanering, orimliga scheman och genom sin anmälan bidragit till att Arbetsmiljöverket fått upp ögonen för ett omfattande psykosocialt arbetsmiljöproblem för anställda inom handeln. Genom att systematiskt arbeta för att anställda ska kunna ha drägliga villkor har man visat på att motstånd mot försämringar lönar sig.”
Forskarna Rebecka Arman, Nanna Gillberg och Maria Norbäck på Göteborgs universitet
”För sin forskning om hur flexibel bemanning påverkar handelsanställdas arbetsvillkor och arbetsmiljö, samt hur det långsiktigt riskerar att skapa oattraktiva arbetsplatser i handeln. Genom sina studier av flexibilitet i bemanning och schemaläggning har forskarna synliggjort hur alltmer slimmade arbetsorganisationer påverkar arbetsmiljön negativt och riskerar att inverka på anställdas hälsa.”
